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    Home»कर्मचारी समाचार»Employees Leave: सरकारी कर्मचारी ध्यान दें! इतनी छुट्टी ली तो गई नौकरी, सरकार ने बदले अवकाश के नियम
    कर्मचारी समाचार

    Employees Leave: सरकारी कर्मचारी ध्यान दें! इतनी छुट्टी ली तो गई नौकरी, सरकार ने बदले अवकाश के नियम

    Khabar Bastar newsBy Khabar Bastar news21 March 2025Updated:21 March 2025No Comments3 Mins Read
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    Employees Leave Rules: क्या आप सरकारी नौकरी करते हैं या करने की सोच रहे हैं? तो यह खबर आपके लिए बेहद जरूरी है! छुट्टियों का मजा हर कर्मचारी लेना चाहता है, लेकिन क्या आप जानते हैं कि ज्यादा छुट्टी लेना आपकी नौकरी पर भारी पड़ सकता है? 

    सातवीं वेतन आयोग (7th Pay Commission) के तहत सरकार ने छुट्टी के नियमों को सख्त किया है। आइए जानते हैं कि कितने दिन की छुट्टी से आपकी नौकरी खतरे में पड़ सकती है और कौन से नियम आपको फॉलो करने चाहिए।

    Employees Leave

    सरकारी कर्मचारियों के लिए छुट्टी के नियम क्या हैं?

    हर सरकारी कर्मचारी (Government Employee) को छुट्टी का हक मिलता है, लेकिन इसके नियमों को समझना जरूरी है। सरकार ने पुरुष और महिला कर्मचारियों के लिए अलग-अलग (Govt Rules for Leaves) नियम बनाए हैं। 

    चाहे बात पढ़ाई की हो या बच्चों की देखभाल की, हर स्थिति में छुट्टी की एक सीमा तय की गई है। अगर आप इन नियमों को नहीं जानते, तो आपकी नौकरी पर खतरा मंडरा सकता है।

    छुट्टी के नियमों को समझना जरूरी

    सरकारी नौकरी (Sarkari Naukri) करने वाले कई कर्मचारी यह मानते हैं कि वे जब चाहें छुट्टी ले सकते हैं। हालांकि, सरकार ने पुरुष और महिला कर्मचारियों (Male and Female Employees) के लिए अलग-अलग अवकाश नियम बनाए हैं। 

    यह भी पढ़ें:

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    सरकारी कर्मचारियों को कितनी छुट्टी मिलती है?

    सरकारी नौकरी में कई प्रकार की छुट्टियां मिलती हैं, जैसे:

    • अर्जित अवकाश (Earned Leave – EL)
    • आकस्मिक अवकाश (Casual Leave – CL)
    • चिकित्सीय अवकाश (Medical Leave)
    • मातृत्व और पितृत्व अवकाश (Maternity and Paternity Leave)
    • अध्ययन अवकाश (Study Leave)
    • चाइल्ड केयर लीव (Child Care Leave – CCL)

    सरकार के अनुसार, सभी कर्मचारियों को अवकाश उनके सेवा नियमों के तहत दिया जाता है। लेकिन, लगातार अधिक दिनों तक छुट्टी लेने पर नौकरी खतरे में पड़ सकती है।

    महिला कर्मचारियों के लिए खास छुट्टियां

    महिला कर्मचारियों को बच्चों की देखभाल के लिए चाइल्ड केयर लीव (Child Care Leave) दी जाती है। यह सुविधा केवल महिला पैरेंट को मिलती है। 

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    अगर बच्चा विदेश में पढ़ाई कर रहा हो और मां को साथ रहना पड़े, तो भी तय शेड्यूल के हिसाब से छुट्टी मिल सकती है। यह नियम खासतौर पर कामकाजी मांओं के लिए मददगार है।

    पढ़ाई के लिए कितनी छुट्टी मिलती है?

    सरकारी कर्मचारियों को पढ़ाई के लिए स्टडी लीव (Study Leave) का लाभ मिलता है। नियम कहता है कि आपको 24 महीने यानी 2 साल की छुट्टी मिल सकती है। इसे एक साथ या टुकड़ों में लिया जा सकता है। 

    खास बात यह है कि स्वास्थ्य सेवाओं से जुड़ी पढ़ाई करने वालों को 12 महीने की अतिरिक्त छुट्टी मिलती है। यह सुविधा पोस्ट ग्रेजुएशन जैसी उच्च शिक्षा के लिए है।

    लगातार छुट्टी पर नौकरी खतरे में!

    सरकार के नए नियमों के अनुसार, अगर कोई सरकारी कर्मचारी पांच साल से अधिक समय तक लगातार छुट्टी पर रहता है, तो उसकी नौकरी स्वतः समाप्त (Termination Due to Long Leave) मानी जाएगी। 

    यह नियम सभी सरकारी कर्मचारियों पर लागू होता है, लेकिन कुछ विशेष परिस्थितियों में इसमें छूट दी जा सकती है। हालांकि, यह नियम उन कर्मचारियों पर लागू नहीं होता जो विदेश में सरकारी सेवा (Foreign Service Leave) पर हैं।

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